3月14日下午，巴中市恩阳区委常委、宣传部部长、副区长朱夷平一行调研秦巴高速“旅服公园”项目。恩阳区交通局、自规局、文广旅局相关负责人，文旅公司副总经理阮宋庆及相关工作人员陪同调研。

3月11日，文旅公司召开“高庐·紫云台”项目（一期）竣工验收暨创优夺杯动员会。会议由文旅公司纪检专员张纯璞主持，文旅公司支委委员、副总经理（主持工作）张涛、副总经理袁洁，四川省第一建筑工程有限公司第五分公司、四川康立项目管理有限责任公司、四川明清工程咨询有限公司、贝尔高林园林设计有限公司、高路建筑公司及文旅公司相关负责同志参加会议。

为打造高路文旅品牌，切实提高项目工程质量，提升施工管理水平，着力构建蜀道形象，文旅公司全力推进“高庐·紫云台”项目“创优夺杯”工作，冲刺中国建筑类奖项“鲁班奖”、全球总平景观类奖项“德国IF设计奖”(IF)及“美国国际设计大奖”(IDA)。

2月18日下午，文旅公司组织召开2021年度领导班子述职大会。文旅公司纪检专员张纯璞主持会议，其余领导班子成员、在蓉职工代表参加会议。

2月14日，文旅公司召开高庐·云玺项目方案设计专题会。会议由文旅公司副总经理（主持工作）张涛主持，在蓉领导班子成员及相关部门负责人参加会议。

为弘扬中华民族优秀传统文化，营造喜庆、文明、祥和的节日氛围，2月14日，文旅公司组织开展“甜甜汤圆馅，浓浓元宵情”工会活动。全体干部职工欢聚一堂，共庆元宵佳节。

为提高公司招标人员的业务能力和水平，促进公司招投标工作高效有序开展，12月23日，文旅公司联合广联达成都分公司圆满举办了招标专题培训活动，川高文旅公司副总经理袁洁，招标部全员及各部门相关工作人员参与了本次培训。

按照川高公司党委关于国企改革三年行动相关部署要求，11月26日下午，川高文旅公司举行所属项目公司领导班子成员任期制和契约化管理签约仪式。

为进一步提高企业内部良性竞争环境与公开公平公正的选人用人氛围，激发企业活力，根据川高公司三项制度改革专项行动工作安排，11月26日，川高文旅公司召开本部及所属项目公司中层管理岗位竞聘会。全体领导班子成员以评委身份参加会议，党群工作部（人力资源部）、纪检工作部相关同志到会监督。

11月18日，川高文旅公司“高庐·紫云台”项目（一期）正式取得成都市商品房预售许可证，标志着项目销售工作进入了一个全新阶段。

11月3日上午，川高公司党委书记、董事长何刚一行赴川高文旅公司“高庐·紫云台”项目调研指导项目开盘前各项准备工作。川高文旅公司支委委员、副总经理（主持工作）张涛陪同调研。

为顺应公司转型发展要求，加快推动“三项制度”改革措施落实落地，按照蜀道集团和川高公司相关战略部署及要求，10月28日，川高文旅公司开展了管理人员（A类）岗竞聘面试会。竞聘面试会由川高文旅公司支部委员、副总经理（主持工作）张涛主持，全体在蓉竞聘领导工作小组组员参加。

9月26日，川高文旅公司召开第三季度绩效考核沟通会。会议由川高文旅公司纪检专员张纯璞主持，全体在蓉中层干部参会。

9月16日凌晨，泸州市泸县发生6.0级左右地震，四川多地震感强烈。根据集团公司、川高公司关于地震影响区域项目排查工作部署，川高文旅公司迅速反应，立即采取行动，对位于泸州地区的“高庐·尚玺”项目、“骏德名园”项目开展震后安全隐患排查工作。

为进一步深入贯彻“能者上，平者让，庸者下”的动态管理机制，提高选人、用人质量，形成富有生机活力、具有高素质的干部队伍，8月31日下午，川高文旅公司召开了川西应急指挥分中心项目部竞聘面试会，全体在蓉竞聘领导工作小组组员参加。

川高文旅公司开展项目“三改”工作以来，为推动该工作做深做实，按照国务院、省委、省政府及上级党委关于国企三年工作行动总体部署，8月19日至8月20日，川高文旅公司携咨询公司前往公司所属项目驻地联合开展“项目三改访谈调研活动”，项目各岗位约40余名职工积极参与其中。

8月18日，川高文旅公司支委委员、副总经理（主持工作）张涛一行赴眉山黑龙潭长岛洲际酒店、英迪格酒店考察，黑龙潭长岛洲际酒店、英迪格酒店总经理刘扬及业主代表等人陪同。

为推进法治宣传，普及法律知识，促进企业依法经营、合规管理，根据川高公司相关文件精神，8月以来，川高文旅公司多措并举开展了“送法进企业、法治服务一线”系列活动。

8月17日，川高公司党委委员、纪委书记欧海龙一行在川高文旅公司支委委员、副总经理（主持工作）张涛陪同下到川高文旅公司“高庐·紫云台”项目开展2021年度夏季送清凉慰问工作。

为全面激发企业活力，建立起全员绩效考核机制，提高企业人力资源效用，将“三项制度”改革推向纵深，尽快打通公司本部与所属项目公司（部）薪酬、绩效通道，川高文旅公司于8月12日正式启动项目三改工作。